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À titre de tribunal administratif détenant des pouvoirs quasi judiciaires, le Tribunal de la sécurité sociale du Canada (Tribunal) a la responsabilité de traiter les appels des décisions du ministère de l’Emploi et du Développement social liées à l’assurance-emploi, au Régime de pensions du Canada et à la Sécurité de la vieillesse, et de rendre des décisions à ce sujet.Le Tribunal traite un grand nombre de dossiers liés à la sécurité du revenu. L’on s’attend à ce qu’il tranche les questions de justice administrative dont il est saisi de façon simple, rapide et juste. Il a l’obligation de rendre ses processus accessibles et centrés sur le client afin que les personnes qui ont recours au Tribunal puissent participer de manière significative à leurs appels.Les décisions rendues par le Tribunal ont une incidence importante sur la sécurité financière des appelants. Ces derniers, qui attendent de savoir s’ils sont admissibles aux prestations d’assurance-emploi, aux prestations d’invalidité du Régime de pensions du Canada ou aux prestations de la Sécurité de la vieillesse, ont un besoin urgent de recevoir une réponse claire et compréhensible en temps opportun.Le vice-président de la division d’appel est chargé de veiller à ce que les décisions de la division générale soient examinées afin de garantir que la bonne décision a été rendue dans chaque cas. Il doit également veiller à ce que, sur le plan systémique, les décisions de la division d’appel fournissent des directives claires, simples et pratiques à la division générale et aux personnes qui ont recours au processus du Tribunal.Le vice-président de la division générale, section de l’assurance-emploi, est chargé d’assurer le leadership et l’orientation opérationnels et fonctionnels du Tribunal en ce qui concerne le processus d’appel des décisions administratives relatives au programme d’assurance-emploi.Le vice-président de la division générale, section de la sécurité du revenu, est chargé d’assurer le leadership et l’orientation opérationnels et fonctionnels du Tribunal en ce qui concerne le processus d’appel des décisions administratives relatives aux programmes des prestations de la Sécurité de la vieillesse.
Le gouvernement du Canada tiendra compte du bilinguisme et de la diversité des postulants. Par conséquent, nous vous encourageons à indiquer dans votre profil en ligne votre compréhension de la langue seconde officielle et votre capacité à vous exprimer dans cette langue. Une préférence pourrait être accordée aux individus qui appartiennent à l'un des groupes suivants : femmes, Autochtones, personnes handicapées et de minorités visibles.
La maîtrise des deux langues officielles serait préférable.
Un lien à cette annonce paraîtra dans la Gazette du Canada afin de permettre au gouverneur en conseil de trouver des personnes qualifiées pour ce poste. Cependant, le recrutement ne se limite pas à cette seule façon de procéder. Un bassin de candidats qualifiés pourrait être établi et utilisé pour des possibilités de nomination semblables.
L'examen des demandes débutera le 4 mars 2019. Les candidats doivent soumettre leur demande en ligne sur le site Web des nominations par le gouverneur en conseil. Nous encourageons fortement les candidats à présenter leur demande au plus tard à la date indiquée ci-dessus. Les demandes soumises par la suite seront conservées et pourraient être examinées jusqu’à ce qu’il y ait nomination au poste. Votre lettre d’accompagnement doit être adressée à la Directrice adjointe des processus de sélection, Secrétariat du personnel supérieur, Bureau du Conseil privé, et devrait être envoyée par l’entremise de l’application en ligne seulement.Des instructions sur la façon de présenter une demande de candidature pour une possibilité de nomination se retrouvent sur le site Web des nominations par le gouverneur en conseil.
Vous ne recevrez pas de réponse. Pour toute question, contactez-nous.